Geschäftsleitung der Diakonie Rosenheim erweitert

Auf Vorschlag des Vorstandes hat der Diakonische Rat Heidi Moser und Thomas McWilliams als besondere Vertretungen in die Geschäftsleitung der Diakonie Rosenheim berufen.

Mit der Erweiterung stärkt die Diakonie Rosenheim ihre Führungsstruktur und bündelt zentrale Verantwortungsbereiche noch enger in der Geschäftsleitung. Die besonderen Vertretungen übernehmen gemeinsam mit dem Vorstand unternehmerische Verantwortung und wirken an der strategischen Weiterentwicklung mit. Angesichts wachsender Anforderungen in den Bereichen Personal, Verwaltung und Infrastruktur setzt die Diakonie Rosenheim damit bewusst auf eine breite, fachlich fundierte Leitungsstruktur. Ziel ist es, Entscheidungsprozesse effizient zu gestalten, Verantwortlichkeiten klar zu verorten und die organisationale Weiterentwicklung nachhaltig abzusichern.

„Die Diakonie Rosenheim ist in den vergangenen Jahren kontinuierlich gewachsen und steht zugleich vor komplexen gesellschaftlichen und strukturellen Herausforderungen“, betont Vorstand und Sprecher der Geschäftsleitung, Dr. Andreas Dexheimer. „Mit der Berufung von Heidi Moser und Thomas McWilliams stärken wir gezielt zentrale Steuerungsbereiche unserer Organisation. Beide bringen hohe fachliche Kompetenz, Führungserfahrung und ein klares Verständnis für unsere werte- und wirkungsorientierte Arbeit mit.“

Die Geschäftsleitung der Diakonie Rosenheim v.l.n.r. Christian Christ, Klaus Voss, Ulrike Stehle, Dr. Andreas Dexheimer, Heidi Moser, Thomas McWilliams.

Thomas McWilliams: Verwaltung und Infrastruktur
Thomas McWilliams ist seit 2022 bei der Diakonie Rosenheim tätig. Zunächst war er operativ für die Hilfe zur Erziehung verantwortlich und übernahm anschließend die Verwaltungsleitung. Seinen beruflichen Weg begann er mit einer handwerklichen Ausbildung. Es folgte ein Studium der Betriebswirtschaftslehre an der Universität Regensburg (Bachelor) sowie an der Universität Würzburg (Master). Zudem schloss er ein Bachelorstudium der Sozialen Arbeit ab. Vor seinem Wechsel zur Diakonie Rosenheim war er in leitender Funktion in der Eingliederungshilfe tätig.

Heidi Moser: Personalmanagement
Heidi Moser ist seit Juni 2024 als Personalleitung bei der Diakonie Rosenheim tätig. Sie bringt Erfahrung in der Personalleitung eines Großhandelsunternehmens, in der HR-Transformation sowie aus Personaldienstleistung und Personalvermittlung mit. Ihre Schwerpunkte sind Personalmanagement, Personal- und Organisationsentwicklung und digitale Transformation.

Aktuelle Zusammensetzung der Geschäftsleitung

  • Dr. Andreas Dexheimer, Vorstand und Sprecher der Geschäftsleitung
  • Christian Christ, Vorstand
  • Thomas McWilliams, besonderer Vertreter Verwaltung und Infrastruktur
  • Heidi Moser, besondere Vertreterin Personalmanagement
  • Ulrike Stehle, besondere Vertreterin Jugendhilfe
  • Klaus Voss, besonderer Vertreter Soziale Dienste

Text: Susanne Neumann 
Bild: Thomas Steinlechner 

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